بوابة شهيرللموارد البشرية والتدريب الالكترونى

تنمية بشرية ذاتية وتطوير أداء
 
الرئيسيةاليوميةمكتبة الصورس .و .جبحـثالأعضاءالمجموعاتالتسجيلدخول

شاطر | 
 

 المقابلة الشخصية

اذهب الى الأسفل 
كاتب الموضوعرسالة
الباشا



ذكر
عدد الرسائل : 12
العمر : 48
نقاط : 28
تاريخ التسجيل : 05/07/2009

مُساهمةموضوع: المقابلة الشخصية   الأحد يوليو 05, 2009 1:59 pm


نصائح هامه في المقابلات الشخصية



[b] هدف كل خطوة في
عملية البحث عن العمل هو الوصول إلى جلسة مقابلة التوظيف التي تتيح فرصة تقديم نفسك

لصاحب العمل، وتعلم المزيد عن هذا العمل.

كيفية الاستعداد للمقابلة

اعمل على اختيار الملابس المناسبة، واحرص على الأناقة عموما حيث يتوجب عليك أن ترتدي ثيابا أفضل قليلا من تلك التي تستخدمها يوميا، وليس من الضروري أن تكون ملابسك جديدة أو حسب الموضة لكن نظيفة ومرتبة.

اجمع أكبر قدر من المعلومات عن العمل وصاحب العمل.
تأكد من مكان إجراء المقابلة وكيفية الوصول للمكان، وتعرف على اسم الشخص أو الأشخاص الذين يقومون بإدارة المقابلة.
اجمع نسخا نظيفة من وثائقك عن العمل، واحمل معك قلما.
كن مستعدا لتقديم الشرح عن مؤهلاتك للعمل، والأجوبة على الأسئلة التقليدية، واعمل على تطبيق ذلك مسبقا من خلال
تمثيل الأدوار مع صديق لك.
حدد الأسئلة التي تريد طرحها أثناء المقابلة.
إذا لم تكن مستعدا لإجراء المقابلة فاتصل بصاحب العمل بالسرعة الممكنة، وحدد موعدا آخر.

النوم لراحة الذهن: عليك أن تنام في الليلة السابقة لموعد المقابلة؛ فذلك سينعكس إيجابيا على مظهرك وحيويتك.

يوم المقابلة: احرص علىالوصول قبل المقابلة بعشر دقائق.

الأسئلة الأكثر شيوعا في المقابلات

ما سبب رغبتك في العمل في هذه الشركة؟

يجب أن يتضمن ردك مزايا

الشركة من وجهة نظرك والتي كونتها من المعلومات
التي جمعتها سابقا.

ما الذي

أحببته أو لم تحبه في عملك السابق؟

دائما يبحث المقابل عن أي صفات سيئة أونواحي نقص لدى المتقدم للوظيفة؛ فعليك توخي الحذر
من التذمر من عملك السابق بل عليك أن تمدح شركتك السابقة.

لماذا تركت عملك السابق؟
اشرح باختصاروبصدق أسباب تركك للعمل، كما لا تنس أن تقول أمرا إيجابيا عنه. هل قمت بهذهالنوعيات السابقة من الأعمال من قبل؟

إذا كانت إجابتك نعم، فأخبرهم بالمهارات التي لديك وكيف يمكنك الاستفادة منها. أما إذا كانت إجابتك لا، فصف خبراتك في أعمال أخرى تمكنك من تعلم هذا العمل بسرعة، وأكد على اهتمامك وحماسك للتعلم.

ما الذي كنت تقوم به في عملك السابق؟
للإجابة على هذا
السؤال يجب أن تتضمن إجابتك المهارات والمهام ذات العلاقة بالعمل الجديد، والآلات والمعدات التي استخدمتها في عملك السابق.


حدثني عن نفسك؟
ليس هذا

السؤال دعوة للتحدث بإسهاب عن نفسك؛ فحاول معرفة مغزى السؤال الحقيقي، وذلك بطرح سؤال عن إمكانية تحديد شيء من مؤهلاتك أو عنك للتحدث عنه، وذلك سيساعد المقابل على توجيه الحديث إلى المسار المناسب وتجنب الأحاديث غير المهمة.

ما الذي تحب

أن تصل إليه بعد 5 سنوات من الآن؟

يجب أن تعكس إجابتك مدى خبرتك واحترافك المهني، وبناء على المعلومات التي جمعتها عن الشركة قد تكون ملما بالفرص المتاحة لك بها، وبالتالي عليك التحدث عن طموحاتك في الانضمام إلى الأقسام الواعدة في الشركة.

ما أصعب موقف واجهته في حياتك العملية؟

ترتكز الإجابة على جزأين:

أولا تعريفك للمصاعب، وثانيا كيفية تصرفك في مثل هذه المواقف؛ لذا يجب أن تقص على المقابل موقفا صعبا مررت به وأظهرت حسن تصرف في حله، كما أن عليك أن تتجنب المواقف المرتبطة بزملاء العمل.



[b][b][b]
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
معاينة صفحة البيانات الشخصي للعضو
الباشا



ذكر
عدد الرسائل : 12
العمر : 48
نقاط : 28
تاريخ التسجيل : 05/07/2009

مُساهمةموضوع: رد: المقابلة الشخصية   الأحد يوليو 05, 2009 2:00 pm

هل تفضل العمل منفردا أم مع آخرين؟
يهدف
هذا السؤال إلى معرفة ما إذا كنت شخصا تنسجم مع العمل الجماعي، وعليك أن تتأكد قبل الإجابة إذا كان العمل يتطلب منك العمل منفردا أم أنه عمل يمكن أن يكون جماعيا، ثم أجب الإجابة المناسبة، مثل (عادة ما أكون سعيدا بالعمل منفردا إذا كان العمل يتطلب
ذلك، لكنني أفضل أن أعمل ضمن فريق فذلك سيساعد على إنجاز الكثير.


السن


صغيرا/ كبيرا؟
إذا كنت صغيرا فعليك أن توضح خبراتك التي اكتسبتها طوال الفترة الماضية متضمنة التدريبات التي مارستها ومهاراتك المختلفة. أما إذا كان عمرك كبيرا فأوضح للمقابل المزايا مثل أنك تحتاج لساعات تدريب أقل لإتقان العمل،وإمكانية اتخاذك القرار بسرعة نتيجة خبرتك الطويلة.


ألا ترى أن مؤهلاتك

أعلى من المطلوب للوظيفة؟

ا كانت الوظيفة فعلا أقل من إمكانياتك لكنك في حاجة إليها؛ فأجب بأنك تتطلع لشيء جديد مختلف وحيوي، وإن بإمكانك تلقي
التعليمات بنفس الإمكانيات لإصدارها.

ما هو الراتب المتوقع؟

كن حذرا فطلبك

العالي جدا قد يخرجك من المنافسة على الوظيفة، وطلبك المنخفض قد يجعلك الخاسرمستقبلا، حاول أن تعرف مستويات الرواتب في الشركة قبل حضور المقابلة.متى ستكون جاهزا للعمل؟


لتكن إجابتك "في أسرع وقت ممكن"، ولا تضع أي عقبات في الطريق.

المهم في المقابلة أن تستمع جيدا، وتترك لنفسك وقتا للتفكير قبل الإجابة، ولتكن إجاباتك مباشرة وصادقة، تكلم بصوت واضح يمكن أن يسمعه لآخرون، لا تمضغ العلكة (اللبان) ولا تدخن، أو تصدر إشارات أو إيماءات مربكة أو مثيرة للانتباه.

وإذا لم تستطع العثور على عمل بالسرعة التي تريدها، يمكنك أن تعمل على تغيير خططك أو تعيد تقييم هدفك الوظيفي، ومهما كان الأمر فلا تفقد الأمل.

وعندما تنجح في الحصول على عمل، فالتعلم لم ينته بعد، فالاحتفاظ بالعمل ما هو إلا إطار آخر للمهارة.
موقع ارابيزwww.arabiz.com

أفعل ولا تفعل في المقابلات الشخصية
أفعل
• ابتسم للمقابلين وانظر إلى أعينهم عندما تلاقيهم وعندما تودعهم .
• احتفظ بمتابعة الاتصال بالنظر في المقابلين وتفهم حديثهم .
• اجلس منتصب القامة ، وانحن قليلاً إلى الأمام.
• خذ وقتك في الإجابة على الأسئلة .
• ليكن مظهرك وموقفك حماسياً وساراً .
• تكلم بصوت مسموع .
• بلغ المعلومات التي ترى أنها تساعدك .
• أجب بكفاية وعناية على الأسئلة الافتراضية .
• إذا أخطأ المقابل في سؤال تخصص أو فني حاول أن تساعده في الخروج من
ورطته .

لا تفعل
• لا تتهدل على الكرسي .
• لا تتململ .
• لا تشعر بالذعر في فترة الصمت .
• لا تتكلم من أجل الكلام ) .
• لا تدخن ولا تمضغ أي شيئ .
• لا تكن مراوغاً في إجابتك .
• لا تتبجح أو تمدح نفسك مباشرة إلا إذا دعيت إلى ذلك .
• لا تثر جدلاً مع المقابل بأية طريقة حامية .
• تجاوب مع طلب التوقف عن متابعة الجواب إذا كان المقابل يبدو غير متحمس
، أو أنه يشعر بالملل .
• لا تتكلم بسرعة زائدة .
• لا تتطوع لإعطاء معلومات عن عيوبك ونقائصك


(1) كيف أجاوب علي هذه الأسئلة
أثناء المقابلة الشخصية؟



[b][b] كيف

[b]
[b][b] أجاوب علي هذه الأسئلة أثناء المقابلة الشخصية؟


تخرجت حديثا من كلية التجارة و إدارة الأعمال بجامعة حلوان, وقد تعودت علي قضاء الصيف في التدريب العملي في مختلف الشركات.
ولكن لدي استفسار بالنسبة لأسئلة المقابلة الشخصية: فأنا أشعر بأنني لم أقم بالإجابة عنها بطريقة ذكية وفعالة. لذا أرجو أن تفيدني بالإجابة علي بعض هذه الأسئلة التي تم توجيهها لي أثناء المقابلات الشخصية:
1- هل فشلت في تحقيق شيء سابقا ؟
كيف أجاوب علي هذا السؤال إذ أن القائم بالمقابلة يضطرني لاجترار ذكريات سيئة للغاية.

2- ما هي نقاط ضعفي؟

لماذا يتعين علي أن أخبر أحدا عن نقاط ضعفي؟ فقد يستخدمها ضدي لاحقا..
3- لماذا يتوجب عليهم تعييني بدلا من أي متقدم آخر للوظيفة؟

فما هو الشيء الذي يجب أن يكون مميزا لي غير إتقان اللغة الإنجليزية
وعلوم الحاسب الآلي؟
[/b][/b]
[b]
[/b]
الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل
معاينة صفحة البيانات الشخصي للعضو
 
المقابلة الشخصية
الرجوع الى أعلى الصفحة 
صفحة 1 من اصل 1

صلاحيات هذا المنتدى:لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
بوابة شهيرللموارد البشرية والتدريب الالكترونى :: منتدى التوظيف الألكترونى-
انتقل الى: